Un programme "à la carte"
Le cursus HEAD est composé d'un large ensemble de cours, répartis par blocs de compétences. Ces blocs répondent parfaitement aux exigences des recruteurs.
Pour valider le cursus, il faut valider au minimum 60 crédits ECTS.
Parmi les blocs ci-dessous :
- Le bloc 1 correspond aux cours obligatoires liés à la majeure Droit Social & RH, pour un total de 18 crédits ECTS,
- L'ensemble des autres blocs, communs à l'ensemble des majeures HEAD, regroupent les cours à choisir à la carte, en accord avec la direction pédagogique et son projet professionnel.
Bloc 1 : Droit social (obligatoires)
| Droit du travail et enjeux sociétaux |
| Gérer des ressources humaines |
| Les partenaires sociaux dans l'entreprise |
| La protection sociale |
| La santé physique et morale du travailleur |
| Les rémunérations spéciales |
| La mobilité internationale |
| De l'élaboration à la rupture du contrat de travail : théorie et pratique |
| Aspects sociaux des FUSAC et des restructurations d'entreprise |
| Le contentieux social |
Bloc 2 : Concevoir et assurer une veille juridique (à la carte)
| Faire une recherche juridique |
| Actualités du droit civil et du droit des contrats |
| Régime général de l'obligation |
| Droit de la responsabilité |
| Droit fiscal |
| Droit des sociétés |
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Bloc 3 : Négocier, rédiger et suivre un contrat (à la carte)
| Négocier un contrat |
| Rédiger un contrat en français |
| Rédiger un contrat en anglais |
| Ingénierie contractuelle |
Bloc 4 : Informer et conseiller son client sur des problématiques juridiques en France et à l'international (à la carte)
| Droit américain des sociétés |
| Systèmes de common law |
| Droits miniers et pétroliers africains |
| Droit des affaires des pays arabes |
| Clinique du droit : accompagnement de start-up |
Bloc 5 : Identifier, prévenir et gérer les risques et les litiges (à la carte)
| Procédure civile, stratégie contentieuse et droit de la preuve |
| Procès simulé |
| Médiation |
| Compliance et éthique dans l'industrie pharmaceutique |
| Arbitrage commercial et investissement international |
| Droit pénal des affaires |
| Fondamentaux du devoir de vigilance des sociétés |
Bloc 6 : Communiquer efficacement et convaincre dans un contexte professionnel et juridique (à la carte)
| Anglais |
| Rapport de construction professionnelle et Word |
| Projet social : accompagnement de personnes en difficulté |
| Soutenance |
| Prendre la parole et convaincre |
| S'exprimer par écrit |
| Préparation au TOEFL |
| Conférences |
Bloc 7 : Manager une activité juridique (à la carte)
| Tutorat et construction professionnelle |
| Lecture des comptes |
| Manier Excel |
| Gérer les personnalités |
| Passer du droit au business, l'entrepreneuriat step by step |
| Analyse financière |
| Lecture des comptes et analyse financière dans un milieu anglo-saxon |
| Leadership |
| Mener une stratégie efficace |
| S'impliquer à l'école |
